原标题：劳工休假争议 欧洲商会：支持一例一休
一例一休、砍七天假引发朝野冲突，欧洲商会理事长白邦德表示，现行休假体制僵化，遇到需要超时工作时，没有弹性。呼吁台湾政府切勿实施周休二日，否则影响企业营运的弹性。
欧洲在台商务协会今天发表“2017年建议书”，对台湾投资、产业甚至经贸环境给予政策建议，其中人力资源运部分，针对近日僵持中的一例一休一议题，也提出建言。
建议书指出，自从新总统及內阁就任以来，劳工例假、休息日、员工国定假日天数等议题，始终是热门话题，但建议书撰写完前仍然还没获得解决。
建议书提到，建议台湾政府勿实施“每七天两日例假”制度，这对大多数企业营运皆不可行，使得企业营运失去弹性，无法要求员工必要时在周末加班。
白邦德受访也说，现行台湾政府体制非常僵化，遇到需要超时工作的状况时，没有什么弹性。
他举例，比如说假日要办展览，需要连续 7天工作，但在台湾的法令是禁止的。目前法规要求员工选周间休息一天，但员工自己就不同意，认为工作做不完。而员工想要的其实是积假或换成加班费。
建议书表示，欧洲商会会员认为，应保留固定上班日和例假之间的一天，通常就是星期六，可安排为工作日或加班工作，此为现行制度所允许。勿将该日定为正式或强制休假日，否则只要当天有任何工作时数，都会视为加班而产生额外加班费。
建议书也强调，应该依照 5月20日前欧洲商会参与公听会所达成共识，将国定假日从19天减少为12天；且每月加班时数上限，应从46小时增加至54小时，以符合之前的共识。
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